tarafından Pınar Avcı | Haz 27, 2024 | Yetkinlik Yönetim Uygulaması, Yetkinlik Yönetimi
Günümüz iş dünyası hızla değişen ve dönüşen bir yapıya sahiptir. Bu değişimlere uyum sağlamak ve rekabet avantajı elde etmek için işletmelerin yetkin ve donanımlı bir iş gücüne sahip olmaları kritik öneme sahiptir. İşte bu noktada yetenek geliştirme süreci devreye...
tarafından Pınar Avcı | Haz 10, 2024 | Yetkinlik Yönetimi
İş dünyasında başarının anahtarı, doğru yetkinliklere sahip çalışanlarla güçlü ekipler kurmaktan geçer. Yetkinlik haritalama, çalışanların sahip olduğu yetkinlikleri tanımlama, değerlendirme ve geliştirme sürecidir. Bu yazıda, yetkinlik haritalamanın ne olduğunu,...
tarafından Pınar Avcı | May 24, 2024 | Yetkinlik Yönetim Uygulaması, Yetkinlik Yönetimi
Günümüz iş dünyasında yetenek yönetimi ve gelişimi giderek daha önemli hale geliyor. Bu noktada Beceri Matrisi (Skill Matrix) adı verilen araç, çalışanların becerilerini belirlemek, izlemek ve geliştirmek için kullanılıyor. Beceri matrisi, hem iş gücü planlamasını...
tarafından Pınar Avcı | May 6, 2024 | Yetkinlik Yönetim Uygulaması, Yetkinlik Yönetimi
Dijitalleşmenin her alana nüfuz ettiği günümüzde, İnsan Kaynakları (İK) departmanları da bu dönüşümden etkilenerek İK Teknolojileri adı verilen yeni bir çağa adım atıyor. Peki, nedir bu İK Teknolojileri? Bu yazıda, İK Teknolojilerinin ne olduğunu, faydalarını ve somut...
tarafından Pınar Avcı | Şub 23, 2024 | Yetkinlik Yönetimi
Bugün sizlerle hard skills kavramı hakkında konuşacağız. Hayatımızın birçok alanında karşımıza çıkan ve iş dünyasında da oldukça önemli bir yere sahip olan bu konuyu daha samimi bir şekilde ele almak istiyoruz. Hard Skills Tanımı Öncelikle, hard skills nedir diye...
